Les bienfaits de l'hypnose en entreprise

Les bienfaits de l’hypnose en entreprise

Entre le manque de temps, la rentabilité, la pression des objectifs, l’univers professionnel peut facilement devenir une source de stress qui peut devenir chronique, voire dévastatrice, à terme. Cela fragilise autant le salarié que l’entreprise. Avec l’hypnose, voici une solution pour réinstaurer un bien-être en entreprise.   Quand le stress s’invite en entreprise   D’après…

Hypnose et les états modifiés de conscience

Hypnose et les états modifiés de conscience

Ce que l’on appelle hypno-coaching est en train de gagner du terrain et s’invite aujourd’hui dans la sphère de l’entreprise. Mais de quoi parle-t-on exactement ? Comment définir cette discipline ? Quels sont les bienfaits pour l’entreprise et les salariés notamment ? Quel impact sur les performances collectives et individuelles ? Nous vous disons tout dans l’article…

Le mentorat de transmission d'entreprise

Le mentorat de transmission d’entreprise

Savez-vous qu’entre 60 000 et 75 000 entreprises seraient susceptibles d’être reprises chaque année ? On comprend dès lors les enjeux ainsi que tout le potentiel dans le processus de transmission d’entreprise. Même s’il peut s’avérer complexe, un accompagnement adapté comme le mentorat offre une alternative plus que positive.   Comprendre le mentorat   Le mentorat représente cette…

La supervision des dirigeants : cadre et utilité

La supervision des dirigeants : cadre et utilité

Manager une équipe représente un sacré challenge où le professionnel rencontre nécessairement des situations complexes. Même si son expérience et son expertise peuvent parfois l’aider à prendre du recul, cela ne lui suffit pas toujours pour rester efficace dans le cadre de sa mission. Une supervision devient alors essentielle.   Comprendre la supervision des dirigeants…

Les différents types de mentor en entreprise

Les différents types de mentor en entreprise

Depuis quelques années, le monde de l’entreprise cherche à optimiser ses formations professionnelles. Elles mettent ainsi en place des stratégies d’accompagnement personnalisées et adaptées afin de répondre aux besoins et aux attentes spécifiques des apprenants. Plusieurs accompagnements apparaissent dès lors : le mentorat, le coaching, et le tutorat notamment. Focus sur ces différents types de mentors…